HR Summit Tour 2026

Cumbre de Recursos Humanos — The State of AI in HR

Define el estado del arte en gestión de personas.

El State of the Art en gestión de personas con la agenda 2026-2030. Un espacio Vendor-Free para que los VPs definan la estrategia y formen a su próxima generación de líderes (HiPos).

Ciudad de México
26–27 de mayo de 2026
Hilton Reforma

Exclusivo para VPs, CHROs y Directores de RH

Ciudad de México — Hilton Reforma
Sede: CDMX
Firmas y partners participantes
AONDeloitteMercerWTWEYKorn FerryVisieri4cpNYU
Por qué asistir

Estrategia real, sin presentaciones de venta.

A diferencia de las expos masivas, esta es una cumbre boutique enfocada exclusivamente en estrategia para la Alta Dirección. Lo que las grandes firmas dicen que debe ser la agenda, sin sesgos comerciales.

Agenda 2026-2030

El estado del arte en RH: Inteligencia Artificial, People Analytics y los nuevos modelos operativos.

Legado y sucesión

Asegura el futuro: un formato único para involucrar, retener y formar a tu Next Gen de directivos.

Estrategia Vendor-Free

Sin ventas, solo estrategia. No vendemos consultoría ni software: los paneles son debates reales entre pares.

Perfil del asistente

Para quienes
definen la estrategia.

Una sala curada de líderes que toman decisiones de talento y construyen el futuro de sus organizaciones.

VPs y CHROs

Líderes que definen la estrategia y buscan dejar un legado formando a sus sucesores.

Next Gen y HiPos

Gerentes de alto potencial y Centennials que liderarán el futuro del trabajo.

Líderes regionales

Directores con alcance Latam que necesitan alinear a sus gerentes de país.

El programa

Tres días, una agenda estratégica.

De la formación de la próxima generación a la visión 2030 y la inmersión en empresas referentes.

01
Día 1
HR Next Generation Day
Trae a tus HiPos. Ellos diseñan el futuro con IA mientras tú conectas con los Centennials en un rol de mentor.
02
Día 2
Cumbre estratégica 2030
Tendencias globales, Data-Driven HR y nuevos modelos operativos. Una visión para traducir a tu equipo.
03
Día 3
Company Visits & Co-Creation
Open Track: visitas a empresas disruptivas (cupo limitado). O Corporate Track: LBS diseña y produce tu evento privado a medida.
Qué te llevas

Una inmersión que se traduce en acción.

Cada sede está diseñada para que vuelvas a tu organización con criterio, red y decisiones, no solo con ideas.

Speakers

Los protagonistas del cambio.

Acceso directo a las mentes que rediseñan el futuro del trabajo: estrategias reales de líderes de People que gestionan las organizaciones más grandes de la región. (Cartelera por sede; se confirma por edición.)

Keynotes

Erik Korsvik Østergaard
Leadership Advisor
Futures Thinker
Teresita Serrano
Teresita Serrano
Rectora
Latam Business School
Andrea Derler
Andrea Derler
Principal, Research & Value
Visier

Casos de éxito

Javier Blanco
Country People Director México
Mercado Libre
Ricardo Galicia
Ricardo Galicia
Director de RRHH
Pizza Hut
Ricardo Valerin
Ricardo Valerin
HR Business Director BS-LAN
Bridgestone
Ven Tijerina, PhD
VP Human Resources Americas
Medline
Juan Manuel Pradilla
HR Director Supply Chain México
Coca-Cola FEMSA
Iván Naranjo Rosales
Iván Naranjo Rosales
Head of People Analytics & Talent
Samsung
Antonio Faya
Antonio Faya
Strategic Total Rewards Leader
McCormick
Rogelio Aguirre
VP of Employee Experience
Teleperformance
Fabricio Bustos
Sr HR Business Partner LATAM
Uber Eats
Fernando Inclán Bernal
Especialista en Compensaciones y Beneficios
Santander
Gabrielle Zanon
Gabrielle Zanon
Regional HR Business Partner
Henkel
Erik Molina
Head of People Analytics & Talent Intelligence
Sigma
Florencia Grondona
Global Total Rewards Manager
Warner Bros. Discovery
Diego González
Country Talent Development & Culture Manager
Decathlon

Las firmas líderes

Rocío Hernández
Directora de Consultoría en Compensación
AON
Jorge Ponga
Jorge Ponga
Socio de Capital Humano
Deloitte
Montserrat Tielve
Strategic Advisor
Mercer
Jorge Romero
Talent & Rewards Associate Director
WTW
Jorge Ibarra
Líder Regional de Soluciones Digitales
Korn Ferry
Gustavo Redondo
Gustavo Redondo
Partner People Consulting
EY
Sedes del tour

Elige la ciudad sede.

Cada edición se realiza en un venue ejecutivo de primer nivel, seleccionado para el trabajo estratégico profundo y el networking de alto nivel, fuera del ruido operativo del día a día.

Ciudad de México
26–27 de mayo de 2026 · Hilton Reforma
Estás aquí
Miami
21–22 de octubre de 2026 · Hyatt Centric Brickell
Ver esta sede
Ciudad de México — Hilton Reforma
CDMX
La voz de la comunidad

Lo que dicen quienes ya asistieron.

Un evento espectacular; todos los ponentes trataron temas interesantes sobre los procesos de compensación.
Líder de RH asistente
Me dio una idea clara de lo que viene y confirmé que en mi empresa vamos por el camino correcto.
Director de Talento
Todas las presentaciones de primer nivel y muy buena organización.
Gerente de RH
Asistencia y registro

Solicita tu invitación.

Para mantener el nivel de la sala, el acceso se cura por perfil. Comparte tus datos y un asesor de LBS confirma tu lugar y los detalles de la sede.

Ciudad de México · 26–27 de mayo de 2026 · Hilton Reforma

Los lugares son limitados para mantener la calidad del debate entre pares y el nivel de la sala. Cuéntanos tu perfil y un asesor de LBS confirma tu lugar y los detalles de la sede.

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